今年起，山東建立數字專員制度，提供專業化“顧問+雇員”式服務，幫全省中小企業加速數字化網絡化智能化進程。按照省工信廳近日印發的萬名數字專員進企業工作方案，今年我省將培育2000名數字專員，對接服務20萬家以上中小企業，直接推進2萬家以上中小企業數字化轉型。
省市縣統籌調配三級數字專員服務力量，重點在企業推進智能化技改、內網改造、外網升級、設備上云、平臺賦能、網絡營銷、普惠金融這七項數字化轉型任務。今年年初至9月13日收盤，66家入選企業平均漲幅為68.9%。據介紹，我省將依托華為ICT學院等載體，每年開展數字專員專題培訓，加強數字專員技能培養、崗位認證、綜合考核，增強服務企業能力，其中2021年組織20期培訓、每期100人，完成2000名數字專員輪訓。數字專員經認證合格后持證上崗。從投資回報來看，所有入選企業上市后股價均實現了上漲，平均漲幅為827%。漲幅最大的是碳纖維原絲供應商吉林碳谷，主營業務屬于高新技術領域，市場關注度也較高。9月15日，剛剛被4家機構投資者調查。。同時，強化中小企業經營管理者及數字化從業人員業務培訓，提升與數字專員對接合作能力。
根據計劃，到2025年，山東將培育1萬名數字專員，對接服務100萬家以上中小企業，直接推進10萬家以上中小企業數字化轉型，中小企業生產設備聯網率達到30%以上，關鍵工序數控化率達到36%以上，網絡營銷收入平均占比達到35%以上。 鄭重聲明：此文內容為本網站轉載企業宣傳資訊，目的在于傳播更多信息，與本站立場無關。僅供讀者參考，并請自行核實相關內容。
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